È stato pubblicato sulla Gazzetta ufficiale n.79 del 4 aprile 2013 il decreto ministeriale del 27 dicembre 2012 relativo all’agevolazione contributiva prevista per le erogazioni di produttività aziendale dell’anno 2012. I criteri di calcolo da utilizzare per i premi erogati nel 2012 sono rimasti invariati rispetto a quelli utilizzati lo scorso anno, in quanto l’importo massimo del premio oggetto di sgravio è confermato nella misura del 2,25% della retribuzione imponibile previdenziale dell’anno 2012. Sul premio o quota di premio oggetto di sgravio, saranno applicate le percentuali di sconto previste dalla legge 247/2007, rispettivamente pari a 25 punti percentuali per il datore di lavoro e all’aliquota complessiva a suo carico per il lavoratore. Per fruire dell’agevolazione è necessario attendere le relative istruzioni da parte dell’Inps, che dovrebbero essere pubblicate entro la fine di del corrente mese di aprile 2013.
(Il Sole 24 ore, 6 aprile 2013, pag. 19)