Tag: Licenziamenti
Risarcimento del danno per licenziamento illegittimo: il trattamento pensionistico conseguito dal lavoratore non è decurtabile (Andrea Di Nino, Sintesi – Ordine dei Consulenti del Lavoro, gennaio 2023)
Con la sentenza n. 32130 del 31 ottobre 2022, la Corte Suprema di Cassazione si è espressa in merito alla quantificazione del risarcimento del danno spettante al lavoratore in ...
Leggi di piùLicenziamento per giustificato motivo oggettivo, perdita dell’appalto: nullità e tutele reintegratorie (Andrea Di Nino, Sintesi – Ordine dei Consulenti del Lavoro, dicembre 2022)
Con la sentenza n. 30167 del 13 ottobre 2022, la Corte Suprema di Cassazione ha rigettato il ricorso presentato da un datore di lavoro a seguito del riconoscimento dell’illegittimità ...
Leggi di piùIllegittimo il licenziamento in caso di mancata affissione del regolamento aziendale (Andrea Di Nino, Sintesi – Ordine dei Consulenti del Lavoro, novembre 2022)
Con l’ordinanza n. 24722 dell’11 agosto 2022, la Suprema Corte di Cassazione ha rigettato il ricorso contro una sentenza della Corte d’Appello di Roma, che ha dichiarato inefficace il ...
Leggi di piùLicenziamento collettivo: la mancata comunicazione dei criteri di scelta provoca l’applicazione della tutela reintegratoria (Andrea Di Nino, Sintesi – Ordine dei Consulenti del Lavoro, maggio 2022)
La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 9800 del 25 marzo 2022, si è espressa in merito al regime sanzionatorio applicabile in caso di omessa o incompleta comunicazione ...
Leggi di piùINL: riattivazione delle procedure conciliative per i licenziamenti per giustificato motivo oggettivo
Con la nota n. 5186 dello scorso 16 luglio, l’Ispettorato Nazionale del Lavoro (“INL”) ha fornito indicazioni operative circa la riattivazione delle procedure di conciliazione attinenti ai licenziamenti individuali ...
Leggi di piùL’illecito utilizzo dell’auto aziendale può ledere il vincolo fiduciario (Andrea Di Nino, Sintesi – Ordine dei Consulenti del Lavoro, luglio 2021)
La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 11644 del 4 maggio 2021, ha affermato che è legittimo il licenziamento del lavoratore che, in possesso di autovettura aziendale, cerchi ...
Leggi di piùCassazione: licenziamento collettivo e intenzione di procedere al licenziamento per motivo oggettivo
La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 15118/2021, si è espressa in merito alla eventuale applicazione della normativa in materia di licenziamento collettivo all’ipotesi di avvio da parte ...
Leggi di piùAccordo sindacale di demansionamento: il potere di licenziamento è limitato (Andrea Di Nino, Sintesi – Ordine dei Consulenti del Lavoro, aprile 2021)
La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 701 del 18 gennaio 2021, si è espressa in merito al potere di licenziamento esercitabile da parte del datore di lavoro, ...
Leggi di piùLicenziamento economico: obbligo di reintegra in caso di manifesta insussistenza del fatto
La Corte Costituzionale, con sentenza n. 59 depositata il 1° aprile 2021, ha dichiarato incostituzionale l’art. 18, comma 7, secondo periodo, della Legge 300/1970 (c.d. Statuto dei Lavoratori), così ...
Leggi di piùTribunale di Roma: applicabilità del divieto di licenziamento anche ai dirigenti
Il Tribunale di Roma, con ordinanza del 26 febbraio 2021, ha affermato che il divieto di licenziamento per motivi economici, introdotto dalla normativa emergenziale, deve ritenersi applicabile anche ai ...
Leggi di piùNullo il licenziamento economico intimato in violazione del divieto per COVID-19
Il Tribunale di Mantova, con la sentenza n. 112/2020, ha dichiarato nullo il licenziamento per giustificato motivo oggettivo intimato ad una apprendista, poiché contrario al divieto disposto dalla normativa ...
Leggi di piùÈ legittimo frequentare un corso formativo durante i giorni di permessi 104
La Corte di Cassazione, con ordinanza n. 23434 del 26 ottobre 2020, ha chiarito che non integra l’abuso del diritto alla fruizione dei permessi ex legge 104/1992 e non ...
Leggi di piùDecreto Agosto e Decreto Ristori: le indicazioni operative dell’Ispettorato
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL), con la nota n. 963 del 5 novembre 2020, ha fornito ulteriori indicazioni operative su alcune modifiche apportate in sede di conversione in legge ...
Leggi di piùFurto in azienda: il licenziamento è legittimo quando previsto dalla contrattazione collettiva (Andrea Di Nino, Sintesi – Ordine dei Consulenti del Lavoro, settembre 2020)
La Corte di Cassazione, con la sentenza n 11005 del 9 giugno 2020, si è espressa circa il licenziamento di un lavoratore, reo di aver sottratto due pennelli aziendali, ...
Leggi di piùUn’altra attività durante la malattia può legittimare il licenziamento
La Corte di Cassazione, con ordinanza n. 18245 del 2 settembre 2020, ha ribadito il principio secondo il quale lo svolgimento di una attività (lavorativa o extralavorativa) durante l’assenza ...
Leggi di piùLegge di conversione del decreto “Cura Italia” su ammortizzatori sociali e altre misure a sostegno di imprese e lavoratori per far fronte all’emergenza COVID-19
Vi informiamo che il Decreto Legge n. 18/2020 (c.d. “Decreto Cura Italia”) è stato convertito nella Legge n. 27/2020, pubblicata in Gazzetta Ufficiale il 30 aprile, modificando ed integrando ...
Leggi di piùDisponibile l’app per le dimissioni volontarie e la risoluzione consensuale del rapporto di lavoro
E’ attiva l’app “Dimissioni Volontarie” messa a disposizione lo scorso 2 gennaio 2018 dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per le dimissioni volontarie e la risoluzione consensuale del rapporto ...
Leggi di piùLicenziamenti, al via il nuovo iter
Via libera ai licenziamenti individuali per motivi oggettivi (o economici). Via libera ai licenziamenti individuali per motivi oggettivi (o economici). Dal 18 luglio prossimo, le imprese potranno ridurre il ...
Leggi di piùInvestigatori in azienda all’ombra della privacy.
L’ordinamento italiano riconosce ai datori di lavoro il potere di svolgere indagini al fine di verificare l’esatto adempimento della prestazione lavorativa o, anche, la commissione di illeciti da parte ...
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